四川武勝烈面中學2023招生計劃

四川武勝烈面中學招生計劃

計劃招生400人。

四川省武勝烈面中學教學優勢

烈面中學是省校風示范學校、省實驗教學示范學校、省現代教育技術示范學校、省語言文字規范化示范學校、市文明單位、市傳統體育項目示范學校、武勝縣綠色學校。烈面中學堅持“淳化育人，以人為本”的辦學理念，秉承“德知為師，淳化育人”的優良傳統，緊緊圍繞“構建和諧烈中，打造區域名校”的辦學目標。堅持養成教育規范化，德育教育活動化，藝體教育制度化，教學工作目標化，安全管理責任化，校園文化多元化，愛心工程細致化，后勤工作服務化，走科研興校、科研強校之路。努力實施素質教育，推陳出新，使學校在教育教學、教研、體育、藝術等方面都走到了廣安市中學的前列，嬴得了社會各界的充分認可及廣泛贊譽。

四川武勝烈面中學團隊建設

烈面中學的發展，離不開精誠團結、勤政務實、充滿活力、與時俱進的領導班子。改革開放以來，烈中幾代領導集體緊緊圍繞“構建和諧烈中，爭創農村名校”的辦學目標，堅持傳統“淳化育人”的理念和“博愛創新”的時代精神，牢固樹立“一盤棋”意識，班子成員以“烈中大局為重，烈中形象為重，烈中發展為重”。領著師生干，干給大家看。通過提升領導班子的學習力，提升領導班子的決策力，提升領導班子的廉潔力，開展批評和自我批評，增強政治意識、大局意識、創新意識、服務意識、責任意識、學習意識和法制意識，加強了學校領導班子的思想建設。

建立管理網絡，推進民主管理。學校設有三處(教導處、政教處、總務處)，三室(辦公室、教科室、安全辦公室)，二組(教研組、年級組)，五會(校長辦公會，教代會、工會、學生會、團委會)，一科(保衛科)。學校實行校長全面負責制，行政例會制，年級組負責制，充分發揮教代會、工會、團委會、學生會的職能;堅持校務公開，推行“陽光管理”;堅持財務公開，大力推進后勤社會化進程。烈中成為廣安市民主管理合格單位;后勤社會化作為市縣學校發展的典范被市縣表彰推廣。

學校班子堅持以教師為本，用情感凝聚人，用目標激勵人，用制度規范人，用成果鼓舞人，用待遇溫暖人。通過政治上關心，感情上知心，事業上同心，充分調動教職工的積極性。俯身為仆，甘當教師的勤務員。改革開放后，從羅純一校長、歐祖堯校長到吳希明校長，從余中繼校長、秦一平校長到今天的鄧踴校長，正是他們這種承前啟后、薪火相傳、繼往開來、勇于進取、不滿現狀、敢為人先的精神，才成就了烈中今天的輝煌。

總結

機遇就是人生最大的財富。有些人浪費機遇輕而易舉，所以一個個有巨大潛力的機遇都悄然溜跑，成大事都是絕對不允許溜走，并且能縱身撲向機遇。